İnsan Kaynakları Yönetimi

Stok Kodu:
9789753162746
Boyut:
13.50x19.50
Sayfa Sayısı:
510
Basım Yeri:
İstanbul
Baskı:
8
Basım Tarihi:
2012-11
Kapak Türü:
Ciltsiz
Kağıt Türü:
2. Hamur
Dili:
Türkçe
9789753162746
511442
İnsan Kaynakları Yönetimi
İnsan Kaynakları Yönetimi
20.00
İnsan, hayatının giderek karmaşıklaşan koşullarına gerek bireysel gerekse örgütsel ve toplumsal açıdan nasıl uyum göstermektedir? Uyumu kolaylaştırıcı faktörler var mıdır? Günümüzde yaşanan hızlı değişme ve gelişmelerin yol açtığı uyum sorunları ve bunlarla başa çıkma çabaları hangi alanda olursa olsun tüm örgütlerin önemli bir uğraşı alanını oluşturmaktadır. İnsan kaynağından etkin bir biçimde yararlanmayı önemli ölçüde etkileyen uyum ya da uyumsuzluk konusu giderek önem kazanmaktadır. Çünkü bireylerin uyum sorunları çözümlendiği oranda sosyal hayatlarında ve iş hayatlarında başarılı olabilecekleri bir gerçektir. Dolayısıyla etkin insan kaynaklan organizasyonlarında çalışanların uyumlarını kolaylaştıracak sosyal desteklerin büyük önemi vardır. Diğer yandan günümüzde yaşanan hızlı gelişme ve hızlı bilgi artışı da uyum çabasının sürekliliğini gerektirmektedir.
İnsan, hayatının giderek karmaşıklaşan koşullarına gerek bireysel gerekse örgütsel ve toplumsal açıdan nasıl uyum göstermektedir? Uyumu kolaylaştırıcı faktörler var mıdır? Günümüzde yaşanan hızlı değişme ve gelişmelerin yol açtığı uyum sorunları ve bunlarla başa çıkma çabaları hangi alanda olursa olsun tüm örgütlerin önemli bir uğraşı alanını oluşturmaktadır. İnsan kaynağından etkin bir biçimde yararlanmayı önemli ölçüde etkileyen uyum ya da uyumsuzluk konusu giderek önem kazanmaktadır. Çünkü bireylerin uyum sorunları çözümlendiği oranda sosyal hayatlarında ve iş hayatlarında başarılı olabilecekleri bir gerçektir. Dolayısıyla etkin insan kaynaklan organizasyonlarında çalışanların uyumlarını kolaylaştıracak sosyal desteklerin büyük önemi vardır. Diğer yandan günümüzde yaşanan hızlı gelişme ve hızlı bilgi artışı da uyum çabasının sürekliliğini gerektirmektedir.
Yorum yaz
Bu kitabı henüz kimse eleştirmemiş.
Kapat